Estudio o despacho de abogados
Qué es el trabajo en un bufete de abogados
Todos los datos cuantitativos y cualitativos se combinan para obtener una puntuación global de “mejores despachos de abogados” para cada uno de ellos. Dado que los despachos se separan a menudo por diferencias pequeñas o insignificantes en la puntuación global, utilizamos un sistema de niveles en lugar de clasificar los despachos de forma secuencial.
*El número de niveles incluidos en la clasificación de cada área de práctica o área metropolitana varía, y algunas especialidades pueden no estar clasificadas en áreas metropolitanas en las que no hay suficientes datos para proporcionar clasificaciones en una especialidad particular.
Bufete de abogados frente a despacho de abogados
Según el título de este hilo, ¿cuál es la diferencia entre un bufete de abogados y un despacho de abogados? ¿Es correcto decir “Fue becario del bufete ZZZ” o “Fue becario del despacho ZZZ”? ¿Debe anteponerse “el” al nombre del bufete o no?
Un bufete de abogados es una empresa. Acabo de consultar la definición en Internet y puede ser de cualquier tamaño. Sin embargo, la palabra “bufete” me da, como hablante nativo, la imagen de una gran empresa con una estructura jerárquica con socios en la cima, socios menores, etc. Podría tener un nombre como Dewey, Jenkins & Figerbutter.
Un despacho de abogados es un lugar. Puede ser el lugar de trabajo de un solo abogado. Puede albergar a un pequeño número de abogados, que pueden ser independientes o que pueden trabajar juntos. O puede ser el lugar de trabajo de un bufete de abogados.
Desde Gran Bretaña, estoy de acuerdo con Embonpoint. Firm es más impresionante, es una empresa que emplea abogados. Despacho, o práctica, sería la oficina de un solo abogado o de unos cuantos abogados que trabajan de forma empresarial en pequeñas oficinas alquiladas.
Bufete de abogados cerca de mí
En muchos países, incluido Estados Unidos, existe la norma de que sólo los abogados pueden tener una participación en la propiedad de un bufete de abogados o ser sus directivos. Por lo tanto, los bufetes de abogados no pueden obtener rápidamente capital a través de ofertas públicas iniciales en el mercado de valores, como la mayoría de las empresas. Deben obtener capital a través de aportaciones de capital adicionales de los socios existentes o de otros socios, o deben endeudarse, normalmente en forma de línea de crédito garantizada por sus cuentas por cobrar.
Los bufetes de abogados que operan en varios países suelen tener estructuras complejas que implican múltiples asociaciones, especialmente en jurisdicciones como Hong Kong y Japón, que restringen las asociaciones entre abogados locales y extranjeros. Una estructura en gran medida exclusiva de los grandes bufetes multinacionales es la Verein suiza, iniciada por Baker McKenzie en 2004 o como GRATA International, en la que múltiples asociaciones nacionales o regionales forman una asociación en la que comparten la marca, las funciones administrativas y diversos costes operativos, pero mantienen grupos de ingresos separados y a menudo estructuras de remuneración de los socios por separado. Otros despachos de abogados multinacionales operan como sociedades únicas a nivel mundial, como las sociedades de responsabilidad limitada británicas o estadounidenses, en las que los socios también participan en entidades operativas locales en varios países, tal y como exigen las normativas locales[5].
Cómo crear un bufete de abogados
Esta guía responde a preguntas comunes, como “¿Cómo funciona un bufete de abogados?” o “¿Dónde puedo encontrar trabajo después de graduarme?”. Conozca los tipos de bufetes de abogados, las funciones dentro de la estructura de un bufete de abogados, la forma en que los diferentes bufetes de abogados trabajan juntos en una jerarquía y mucho más.
Los diferentes tipos de bufetes pueden influir en las responsabilidades individuales y en el entorno de trabajo en general. Al considerar las perspectivas de carrera, los candidatos deberán evaluar si el tamaño, la especialización y el servicio del bufete encajan bien.
Los bufetes de abogados varían desde las prácticas de abogados en solitario hasta las organizaciones multiestatales con cientos de miembros en plantilla. Cada uno de ellos tiene su propio conjunto de retos y ventajas, por lo que la elección se reduce a la comodidad y las preferencias individuales.
Los bufetes de tamaño medio ofrecen un servicio personalizado al cliente por parte de los socios, como si se tratara de un bufete pequeño, pero con una mayor dotación de personal y recursos financieros. En comparación con los grandes bufetes, el bufete no demasiado grande ni demasiado pequeño suele significar menos prestigio, pero con autonomía individual y una carga de casos más estratégica.
La respuesta a la pregunta “¿Qué es un bufete grande?” se centra en el número de empleados. Algunos de los mayores bufetes del país tienen más de 3.000 abogados. El prestigio, los salarios más altos y los mejores beneficios son algunos de los factores que los estudiantes y los solicitantes de empleo suelen asociar con los bufetes que emplean a cientos o miles de trabajadores. Los licenciados en Derecho que acaban trabajando en grandes bufetes pueden esperar un trabajo complejo y desafiante en un entorno de ritmo rápido. Algunos grandes despachos se extienden por varios continentes, ofreciendo oportunidades de carrera a nivel mundial. Muchos despachos ofrecen sólidos programas de formación y la posibilidad de realizar gratificantes trabajos pro bono. Entre los posibles retos que conlleva trabajar en despachos grandes se encuentran el aumento de la burocracia y las cuotas de horas facturables, que a menudo se traducen en jornadas de trabajo más largas.
